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薪資面議

本科 1-3年 江蘇-蘇州市

1、人事六大模塊相關(guān)工作，具體入職后根據(jù)實際情況分配 2、部分黨務(wù)工作

啟迪設(shè)計集團(tuán)股份有限公司 1000人以上

7-10k

學(xué)歷不限 5-7年 福建-福州市

1、擬定招聘管理制度及流程，并定期進(jìn)行評估與調(diào)整； 2、撰寫年度招聘計劃，分析人員需求，制定招聘方案； 3、組織實施招聘工作，包

福建騰盛電氣集團(tuán)有限公司 51-200人

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本科 5-7年 江蘇-蘇州市

盡心盡責(zé)，吃苦耐勞的精神

蘇州市智旺建筑工程有限公司 501-1000人

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學(xué)歷不限 不限 安徽-合肥市

協(xié)助總經(jīng)理日常工作，需要隨時加班和全國各地的出差（適合喜歡全世界游玩的人）。福利待遇：出差期間包吃住。五險。早九晚六，單休。比較看重

合肥環(huán)球晶點(diǎn)科技有限公司 1-50人

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大專 5-7年 湖北-武漢市

1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定全年招聘計劃；并負(fù)責(zé)招聘的落實。 2、獨(dú)立完成招聘流程，包括職位發(fā)布，簡歷篩選以及面試等。 3、負(fù)責(zé)處理員工關(guān)系

武漢光電谷科技企業(yè)孵化器有限公司 51-200人

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大專 1-3年 江蘇-徐州市

編制公司年度人力資源的規(guī)劃與年度預(yù)算，并推進(jìn)工作， 對公司人力資源需求提供支持，高效完成各類員工招聘計劃， 員工關(guān)系的管理，員工生活

江蘇卡普丹建筑裝飾科技有限公司 1-50人

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本科 5-7年 湖北-武漢市

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷； 2、5年以上房地產(chǎn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，1年以上同崗位工作經(jīng)歷； 3、對人力資源及行政各模塊業(yè)務(wù)均有實操經(jīng)驗

武漢金瑞天仁置業(yè)投資有限公司 501-1000人

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大專 1-3年 山東-濟(jì)南市

1、負(fù)責(zé)公司人員招聘工作，收集各部門招聘需求，搜集合適簡歷邀約面試等流程工作； 2、負(fù)責(zé)辦公室物品采購、物品管理工作；固定資產(chǎn)定期檢

山東大成勘察測繪公司 1-50人

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大專 不限 廣東-深圳市

1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)員工勞動關(guān)系、手續(xù)、社保、公積金的辦理工作，負(fù)責(zé)社保公積金申報等相關(guān)工作； 2.負(fù)責(zé)公司員工月度考勤數(shù)據(jù)收集整理審核，

深圳市華與建設(shè)集團(tuán)有限公司 1-50人

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學(xué)歷不限 5-7年 廣東-廣州市

1、根據(jù)公司發(fā)展，向高層決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織設(shè)計、人才規(guī)劃等方案，具有一定的戰(zhàn)略思維和綜合管控能力，并致力于提高公司的綜

廣州一城建筑工程有限公司 51-200人

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大專 4-5年 陜西-西安市

1、建立完善人力資源管理體系，對職務(wù)分析、招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬等制定管理制度;2、負(fù)責(zé)公司行政、人事制度修訂； 3、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文

甘肅第五建設(shè)集團(tuán)公司陜西分公司 201-500人

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 湖北-武漢市

資料管理員，內(nèi)務(wù)助理，人事行政專員，前臺行政文員

武漢潤域建筑裝飾工程有限公司 1-50人

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大專 不限 山東-濟(jì)南市

1、制度建設(shè)：協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè)； 2、招聘與配置：負(fù)責(zé)公司招聘工作的計

山東省舜泰工程檢測鑒定公司 1-50人

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大專 不限 北京-大興區(qū)

善于溝通，有人事管理經(jīng)驗； 【任職要求】女，40-50周歲，?？埔陨蠈W(xué)歷，熟練應(yīng)用辦公軟件，有財務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先；

北京華林嘉業(yè)科技有限公司 1-50人

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 江蘇-蘇州市

1、負(fù)責(zé)員工入離職相關(guān)手續(xù)； 2、負(fù)責(zé)員工考勤管理，行政工作； 3、新員工入職培訓(xùn)； 4、負(fù)責(zé)公司招聘、簡歷初步篩選，電話預(yù)約

蘇州泰尚智能科技有限公司 1-50人

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 陜西-西安市

1、根據(jù)各部門編制及實際情況擬定招聘方案并實施開展招聘工作，確保各部門人員結(jié)構(gòu)合理，保證公司人員供求平衡； 2、根據(jù)公司績效考核方

陜西安順達(dá)隧道工程有限公司 1-50人

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 山東-威海市

1、男女不限； 2、負(fù)責(zé)公司資質(zhì)人員的維護(hù)工作； 3、人員的招聘、勞動關(guān)系辦理、績效考核管理、辦公室相關(guān)工作； 4、負(fù)責(zé)公司招

山東商和工程設(shè)計有限公司 1-50人

薪資面議

本科 不限 湖南-長沙市

1、根據(jù)項目情況，完成項目人力資源管理工作（薪酬績效管理、人事異動管理、勞動關(guān)系、證書證件管理、人力資源管理信息化等工作）； 2、

中交（長沙）建設(shè)有限公司 1-50人

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大專 不限 江蘇-常州市

1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè)； 2、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動合同； 3、執(zhí)行人力資

常州市常居房地產(chǎn)營銷策劃有限公司 1000人以上

薪資面議

大專 1-3年 福建-廈門市

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司員工招聘工作，根據(jù)公司需求執(zhí)行人才的招幕； 2、負(fù)責(zé)員工手續(xù)辦理（包括合同，檔案等辦理），管理社保增減、員工出

廈門中合安建設(shè)有限公司 201-500人