2020年成立的一家公司，自稱是一家專注于分布式光伏電站一體化服務(wù)的技術(shù)型企業(yè)。業(yè)務(wù)涵蓋居民屋頂、工商業(yè)屋頂、公共建筑以及漁光互補(bǔ)等領(lǐng)域，擁有數(shù)百名技術(shù)人員，覆蓋設(shè)計、施工、運維各個環(huán)節(jié)。從咨詢勘察、方案設(shè)計、安裝施工、驗收并網(wǎng)到后期系統(tǒng)檢測，全流程配備專人服務(wù)，目標(biāo)是為用戶提供專業(yè)的光伏系統(tǒng)解決方案。

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這次面試的是工程項目經(jīng)理崗位，應(yīng)該是我在筑招網(wǎng)投時順手投出的。待遇開在10k-15k/月，要求大專以上學(xué)歷及三年工作經(jīng)驗。不過職位后來下線了，具體職責(zé)和要求已經(jīng)無法查看。

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面試經(jīng)過

對方最初約我周一，我推到周五，后來因為有檢查改到周六。到公司才發(fā)現(xiàn)面試人是公司總經(jīng)理，同時還身兼業(yè)務(wù)、人力等多職。公司設(shè)在高新產(chǎn)業(yè)園區(qū)內(nèi)，租了一層寫字樓的四分之一空間，簡單劃分為老板辦公室、經(jīng)理辦公室、小會議室、大廳和一個小倉庫。

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大廳擺設(shè)簡陋，一張茶臺、四張辦公桌、兩張長沙發(fā)、一個光伏模型，還有一塊大屏幕展示實時發(fā)電數(shù)據(jù)。到了門口喊了好幾聲沒人回應(yīng)，只能打電話讓她們出來接我。接待我的是個小姑娘，自稱是采購經(jīng)理兼?zhèn)}庫主管兼調(diào)度，一上來就抱怨項目經(jīng)理用料無計劃，今天報明天就要。

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我只能順勢給她普及了一下最基本的項目管理流程——拿到項目后先做項目策劃，按工期倒排施工計劃，再制定材料和機(jī)械計劃。她一臉震驚，感覺像是第一次聽說這些。

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從她那得知公司本質(zhì)上就是個做家庭光伏起家的小型包工頭團(tuán)隊，近年項目做多了就注冊了公司，也接些廠房改造類的小工程。單個項目體量幾百萬左右，目前是一個項目經(jīng)理負(fù)責(zé)多個項目，導(dǎo)致每個都處理不徹底?，F(xiàn)在想再招一個人來分擔(dān)。

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回來后查了下這家公司在四庫一平臺，發(fā)現(xiàn)竟然查不到任何施工資質(zhì)，盡管其經(jīng)營范圍赫然寫著承接建筑、市政、管道、綠化、太陽能等各類工程。令人疑惑。

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公司現(xiàn)狀與思考

整體來看，公司規(guī)模很小，總共可能就幾個人。老板和總經(jīng)理拉業(yè)務(wù)，辦公室里有個采購兼調(diào)度，項目上靠一個項目經(jīng)理硬扛所有事務(wù)。勞務(wù)班組、施工機(jī)械都是臨時湊的。管理上毫無體系，流程也極其原始，更多時候是“想到啥干啥”，為了省錢而忽視專業(yè)性。

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這樣的公司，更適合那種一直在民營施工單位干、經(jīng)驗豐富、能獨立負(fù)責(zé)項目的人。無論叫施工員還是項目經(jīng)理，只要能拉著十幾個工人干完項目就行。如果公司再授權(quán)給你采購材料、調(diào)配機(jī)械，那還能靠“傳統(tǒng)操作”額外補(bǔ)貼收入。五險一金可能沒有，到手工資是唯一指望。

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光伏民營企業(yè)的項目基本就是屋頂加裝為主，幾百萬體量已屬大單。如今國內(nèi)的光伏紅利期基本結(jié)束，建議如果真想深耕光伏行業(yè)，可以在國內(nèi)積累一些項目經(jīng)驗，然后再考慮往海外市場發(fā)展。

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這次也是我第一次通過筑招網(wǎng)收到面試邀請。這個平臺民企偏多，適合想進(jìn)入光伏項目公司的人嘗試。不過對我個人來說，還是傾向地方國企的機(jī)會，以后還是更專注在這類崗位上找工作。