?
在當(dāng)前“安全第一”逐漸深入各行各業(yè)的背景下,招聘安全工程師已成為眾多單位的剛性需求。然而,對于剛剛步入職場的應(yīng)屆畢業(yè)生來說,“安全工程師”這一職位聽起來既專業(yè)又復(fù)雜,很多人感到迷茫:沒有經(jīng)驗,能做什么?從哪里開始積累?事實上,安全工程領(lǐng)域中有不少適合新人的崗位,這些工作雖然起點不高,卻是進入行業(yè)、打牢基礎(chǔ)的絕佳機會。
?
施工單位是應(yīng)屆安全工程畢業(yè)生的主要就業(yè)方向之一。大多數(shù)建筑公司、電力公司、市政單位在項目初期都會招聘安全員協(xié)助現(xiàn)場管理。
這些崗位主要負責(zé)以下幾項工作:
協(xié)助開展班前安全教育與技術(shù)交底
進行日常安全隱患排查
監(jiān)督勞保用品穿戴是否合規(guī)
記錄安全檢查、整改情況
協(xié)助處理突發(fā)事件及應(yīng)急演練
雖然工作環(huán)境較為辛苦,但施工現(xiàn)場是理論與實踐結(jié)合最快的地方。對新人來說,在現(xiàn)場歷練兩三年,不僅能全面了解安全管理流程,還能為考取注冊安全工程師證書積累實際工作經(jīng)驗。
?
安全資料員是很多企業(yè)都會設(shè)置的崗位,主要負責(zé)安全臺賬的記錄與整理,比如安全教育記錄、安全交底資料、安全檢查記錄、隱患整改報告等。
這類崗位雖然不如現(xiàn)場崗位那么“實戰(zhàn)”,但對新人而言,是一個提升規(guī)范意識、了解制度體系的好途徑。資料員不僅需要熟練使用辦公軟件,還要了解工程安全各環(huán)節(jié)的流程節(jié)點,對文字功底和細致度要求較高。對于性格內(nèi)向、不太擅長現(xiàn)場溝通的畢業(yè)生而言,這是一個非常友好且發(fā)展穩(wěn)定的崗位。
?
在工業(yè)、制造、化工等行業(yè),EHS(環(huán)境Environment、健康Health、安全Safety)是標配部門。不少大型企業(yè)會專門開設(shè)“EHS培訓(xùn)生”或“EHS助理”崗位,作為儲備干部培養(yǎng)。新員工通常負責(zé)協(xié)助編寫應(yīng)急預(yù)案、整理員工職業(yè)健康檔案、組織安全培訓(xùn)、監(jiān)督車間操作等。
該崗位偏向體系管理,對新人要求全面性而非單一技能。適合有一定組織協(xié)調(diào)能力、愿意長期在企業(yè)深耕發(fā)展的畢業(yè)生。這類崗位不僅穩(wěn)定,而且上升空間廣闊,是邁向中高層管理的常規(guī)路徑之一。
?
在安全工程行業(yè)中,還有一個不容忽視的方向:第三方服務(wù)機構(gòu)。比如從事職業(yè)病危害因素檢測、安全評價、安全標準化評審的專業(yè)公司,通常都愿意招聘沒有經(jīng)驗的畢業(yè)生,給予專業(yè)培訓(xùn)和實際操作機會。
這些崗位的優(yōu)勢在于:技術(shù)含量高,接觸行業(yè)面廣,適合愿意打基礎(chǔ)、鉆研法規(guī)與標準的畢業(yè)生。但同時也存在一定挑戰(zhàn),比如出差頻繁、需要寫大量報告、需要不斷學(xué)習(xí)更新政策法規(guī)等。
?
對于成績優(yōu)異、有一定專業(yè)功底的應(yīng)屆生來說,選擇進入電力、石化、鐵路等央企或地方政府安全監(jiān)管系統(tǒng),也是不錯的選擇。比如國家電網(wǎng)、中國石化、中國中鐵等單位常年招聘“見習(xí)工程師”“安全技術(shù)員”等崗位,提供完善的輪崗和培訓(xùn)機制。
這類崗位起步階段工作內(nèi)容可能較雜,但發(fā)展路徑清晰、待遇優(yōu)厚,是穩(wěn)健型職業(yè)規(guī)劃者的理想選擇。不過,這些崗位通常競爭激烈,面試門檻較高,需要提前做好準備,積累實習(xí)經(jīng)歷或考取一些含金量高的證書。
?
安全工程師并不是一個“必須有經(jīng)驗才能上手”的崗位,而是非常重視學(xué)習(xí)態(tài)度與責(zé)任心的職業(yè)。剛畢業(yè)的新人完全可以從施工現(xiàn)場、安全資料、EHS助理、第三方檢測等崗位起步,在工作中不斷積累專業(yè)知識和實操經(jīng)驗。
?
第一份工作,不一定要求高薪或輕松,但一定要能提升自己的能力和視野。只有經(jīng)歷了從基層做起的磨礪,才能在未來的崗位中獨當(dāng)一面,成為一名真正合格的注冊安全工程師或安全管理專家。
【觀點僅代表作者,不代表本站立場】
掃一掃添加微信
使用小程序
使用公眾號