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置頂
09-21
深化設(shè)計(jì)員

薪資面議

大專(zhuān) 1-3年 廣西-南寧市

2年以上鋼結(jié)構(gòu)詳圖深化設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn), 熟悉鋼結(jié)構(gòu)制造規(guī)范與施工安裝工藝, 熟練使用CAD和TEKLA軟件, 能獨(dú)立完成建模與出圖,

face 廣西景典鋼結(jié)構(gòu)有限公司 201-500人

置頂
09-21
暖通設(shè)計(jì)

10-15k

大專(zhuān) 4-5年 廣東-深圳市

1、負(fù)責(zé)機(jī)電工程方案設(shè)計(jì); 2、負(fù)責(zé)機(jī)電工程施工圖設(shè)計(jì)、繪制等工作; 崗位要求: 1、建筑環(huán)境與設(shè)備、暖通、空調(diào)或制冷類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

face 深圳市中航環(huán)海建設(shè)工程有限公司 51-200人

置頂
09-21
資深項(xiàng)目啟動(dòng)經(jīng)理(兼職顧問(wèn))

薪資面議

學(xué)歷不限 7-10年 上海-奉賢區(qū)

工作內(nèi)容 1. 施工現(xiàn)場(chǎng)總平面布置規(guī)劃 ? 繪制總平面布置圖; ? 塔吊、施工道路、臨時(shí)設(shè)施(辦公室、宿舍、食堂、倉(cāng)庫(kù)、廁所)

face 上海婷憶建設(shè)工程有限公司 1-50人

09-21
景觀園林施工圖設(shè)計(jì)師

薪資面議

大專(zhuān) 1-3年 廣東-東莞市

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,園林、園林、建筑、土木等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。 2、熟練操作各種施工圖軟件。 3、熟悉園林設(shè)計(jì)的標(biāo)準(zhǔn)流程和軟硬材料的運(yùn)用

face 深圳德普思建筑設(shè)計(jì)有限公司東莞莞城東正分公司 1-50人

09-21
建筑施工圖設(shè)計(jì)師

20k-50k

本科 1-3年 廣東-東莞市

1、建筑學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷; 2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn);有住宅、工業(yè)、商業(yè)寫(xiě)字樓、學(xué)校、綠色建筑設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)扎

face 深圳德普思建筑設(shè)計(jì)有限公司東莞莞城東正分公司 1-50人

09-21
景觀設(shè)計(jì)師(施工圖)

7-10k

本科 1-3年 江蘇-蘇州市

工作職責(zé): 1、能夠根據(jù)項(xiàng)目設(shè)計(jì)要求獨(dú)立完成景觀施工圖的繪制; 2、負(fù)責(zé)繪制景觀設(shè)計(jì)項(xiàng)目的支持服務(wù); 3、負(fù)責(zé)景觀設(shè)計(jì)圖紙、資料的收

face 蘇州恩源景觀設(shè)計(jì)有限公司 1-50人

09-21
暖通設(shè)計(jì)師

10-15k

本科 5-7年 湖南-長(zhǎng)沙市

任職要求: 1、暖通工程或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;   2、熟練掌握辦公自動(dòng)化、CAD制圖軟件和相關(guān)軟件操作; 3、具有10年及以上

face 湖南華銀國(guó)際工程設(shè)計(jì)研究院有限公司 51-200人

09-21
施工圖深化設(shè)計(jì)師

10-15k

大專(zhuān) 1-3年 北京-密云縣

1、25歲以上,環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)或其他管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大學(xué)及以上學(xué)歷; 2、具有4年以上室內(nèi)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)和現(xiàn)場(chǎng)施工經(jīng)驗(yàn),能根據(jù)設(shè)計(jì)方案獨(dú)

face 北京市海格裝飾設(shè)計(jì)工程有限公司 51-200人

09-21
施工圖部門(mén)負(fù)責(zé)人

10-15k

本科 7-10年 北京-密云縣

1、精通CAD; 2、參與施工圖深化設(shè)計(jì)六年以上,其中大型酒店項(xiàng)目三年以上經(jīng)驗(yàn),近兩年施工圖負(fù)責(zé)經(jīng)驗(yàn); 3、能夠組織、審查大型項(xiàng)目的

face 北京市海格裝飾設(shè)計(jì)工程有限公司 51-200人

09-21
建筑設(shè)計(jì)

5-7k

本科 不限 廣東-東莞市

全日制建筑學(xué)或者土木工程專(zhuān)業(yè)畢業(yè),熟練CAD及相關(guān)繪圖軟件,能吃苦耐勞,積極上進(jìn)

face 深圳德普思建筑設(shè)計(jì)有限公司東莞莞城東正分公司 1-50人

09-21
建筑專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人(施工圖)

15-20k

本科 5-7年 上海-靜安區(qū)

任職資格: 1.建筑學(xué)本科以上學(xué)歷; 2.6年以上施工圖設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),熟練操作天正Cad、Photoshop、PowerPoint等相關(guān)

face 無(wú)錫拈花灣設(shè)計(jì)工程有限公司(上海) 201-500人

09-21
施工圖設(shè)計(jì)師

7-10k

本科 1-3年 北京-朝陽(yáng)區(qū)

1、具有室內(nèi)設(shè)計(jì)程序設(shè)計(jì)能力; 2.有深化施工圖的經(jīng)驗(yàn),對(duì)施工節(jié)點(diǎn)善于思考和推敲。 3.配合主案完成現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)工作,主動(dòng)與施工方溝通,

face 鴻騰空間(北京)設(shè)計(jì)有限公司 1-50人

09-21
鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)預(yù)算

7-10k

學(xué)歷不限 1-3年 河南-焦作市

負(fù)責(zé)進(jìn)行鋼結(jié)構(gòu)詳圖二次深化 負(fù)責(zé)車(chē)間技術(shù)和溝通 負(fù)責(zé)工試用期1-3個(gè)月,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)3年 熟練操做CAD \Tekla等繪圖軟件

face 鄭州晟瑞鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 1-50人

09-21
室內(nèi)施工圖設(shè)計(jì)師

7-10k

大專(zhuān) 1-3年 上海-閔行區(qū)

工作職責(zé): 可以完成銷(xiāo)售空間和大型商場(chǎng)、酒店等施工圖設(shè)計(jì),完成施工現(xiàn)場(chǎng)合作及服務(wù)。 在職資格: 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,藝術(shù)設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)

face 上海奧東建筑設(shè)計(jì)工程有限公司 1-50人

09-21
技術(shù)支持工程師

薪資面議

本科 7-10年 山東-煙臺(tái)市,山東-青島市

1.本科及以上學(xué)歷,大土木類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),具有工程師以上職稱(chēng); 2.在市政、公路、道橋等設(shè)計(jì)院工作年限不少于3年; 3.在各領(lǐng)域從事

face 建華建材(煙臺(tái))有限公司 501-1000人

09-21
施工圖深化設(shè)計(jì)師

10-15k

大專(zhuān) 不限 上海-普陀區(qū)

工作職責(zé): 1.協(xié)助主安設(shè)計(jì)師做好設(shè)計(jì)深化工作,完成整個(gè)施工圖。有豐富的工作服經(jīng)驗(yàn),商場(chǎng)及酒店經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 2、完全理解設(shè)計(jì),轉(zhuǎn)

face 上海哲亞建筑裝飾設(shè)計(jì)有限公司 51-200人

09-21
室內(nèi)設(shè)計(jì)師/施工圖深化設(shè)計(jì)組長(zhǎng)

15-20k

大專(zhuān) 1-3年 上海-普陀區(qū)

工作職責(zé) 1、積極工作,積極主動(dòng),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作能力,效率、態(tài)度嚴(yán)格,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題前溝通,按項(xiàng)目時(shí)間節(jié)點(diǎn),安排工作,按時(shí)提交相關(guān)工作內(nèi)

face 上海哲亞建筑裝飾設(shè)計(jì)有限公司 51-200人

09-21
建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)

薪資面議

大專(zhuān) 4-5年 江蘇-無(wú)錫市

1. 建筑工程、結(jié)構(gòu)工程或相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷,3-5年施工圖繪制經(jīng)驗(yàn); 2. 熟練操作CAD、3DMAX、結(jié)構(gòu)計(jì)算等專(zhuān)業(yè)軟件;

face 江蘇省建筑材料研究設(shè)計(jì)院有限公司無(wú)錫分公司 1-50人

09-21
建筑設(shè)計(jì)

薪資面議

大專(zhuān) 4-5年 江蘇-無(wú)錫市

1. 建筑學(xué)或相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷,3-5年施工圖繪制經(jīng)驗(yàn); 2. 熟練操作CAD、photoshop等專(zhuān)業(yè)軟件; 3. 熟悉制圖

face 江蘇省建筑材料研究設(shè)計(jì)院有限公司無(wú)錫分公司 1-50人

09-21
景觀施工圖設(shè)計(jì)師

7-10k

大專(zhuān) 1-3年 上海-奉賢區(qū)

職位要求:施工圖設(shè)計(jì)師 市政園林景觀景觀施工圖室內(nèi)設(shè)計(jì)師 崗位工作職責(zé): 1.具備計(jì)劃方案到施工圖設(shè)計(jì),及細(xì)節(jié)推進(jìn)水平,合理總和方案

face 閑風(fēng)國(guó)際設(shè)計(jì)集團(tuán)有限公司 1-50人

09-21
室內(nèi)施工圖設(shè)計(jì)師

7-10k

大專(zhuān) 1-3年 北京-房山區(qū)

崗位工作職責(zé): 1、及時(shí)完成中、小型項(xiàng)目的施工圖深化設(shè)計(jì)方案,嫻熟制作施工圖紙、節(jié)點(diǎn)詳圖、剖視圖等; 2、把握施工圖繪制標(biāo)準(zhǔn)及要求,

face 達(dá)睿(北京)建筑裝飾工程有限公司 1-50人

09-21
電氣工程師

7-10k

本科 1-3年 安徽-合肥市

光伏項(xiàng)目電氣設(shè)計(jì)施工圖繪制接入方案并網(wǎng)方案設(shè)計(jì)電網(wǎng)建研院對(duì)接

face 安徽滬電新能源有限公司 1-50人

09-21
園林/景觀施工圖設(shè)計(jì)師

5-7k

大專(zhuān) 1-3年 廣東-廣州市

具有園藝專(zhuān)業(yè)專(zhuān)業(yè)知識(shí),工作努力主動(dòng),有2年工作經(jīng)驗(yàn)。 了解園林的施工圖制作,繪圖速度更快。 有團(tuán)隊(duì)精神,與同事配合默契。

face 廣州文翠園林景區(qū)有限公司 1-50人

施工圖設(shè)計(jì)師工作內(nèi)容

文章

2025-09-10

裁員風(fēng)暴前的施工圖設(shè)計(jì)師:職場(chǎng)中年人的五種反應(yīng),你是哪一種?
裁員尚未宣布,但施工圖設(shè)計(jì)行業(yè)的危機(jī)已悄然上演。預(yù)算縮減、項(xiàng)目停擺、審批凍結(jié),讓中年設(shè)計(jì)師陷入焦慮。本文描繪職場(chǎng)五種常見(jiàn)反應(yīng):有人未雨綢繆,有人假裝忙碌,也有人默默等待命運(yùn)降臨。通過(guò)具體情境與自我檢核工具,提醒每一位設(shè)計(jì)從業(yè)者——與其恐慌,不如及早準(zhǔn)備。

2025-08-26

沈陽(yáng)施工圖設(shè)計(jì)師月薪行情如何?
沈陽(yáng)施工圖設(shè)計(jì)師的月薪受經(jīng)驗(yàn)、學(xué)歷和技能水平影響明顯。新人起薪一般在四千到六千元,中級(jí)設(shè)計(jì)師可達(dá)六千到八千元,高級(jí)設(shè)計(jì)師可超過(guò)一萬(wàn)二千元。具備本科及以上學(xué)歷、熟練掌握 CAD、Revit 等設(shè)計(jì)軟件、擁有大型項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的設(shè)計(jì)師更受企業(yè)青睞。求職過(guò)程中,準(zhǔn)備完整作品集、關(guān)注招聘網(wǎng)站及公司官網(wǎng)信息、積累面試經(jīng)驗(yàn),并展示項(xiàng)目能力,都有助于獲得更好崗位。通過(guò)持續(xù)提升專(zhuān)業(yè)能力和優(yōu)化求職策略,設(shè)計(jì)師可實(shí)現(xiàn)薪資與職業(yè)雙提升。

2025-06-05

施工圖設(shè)計(jì)師找工作別太老實(shí)了!
很多施工圖設(shè)計(jì)師在找工作時(shí)太過(guò)“老實(shí)”,簡(jiǎn)歷平淡、面試被動(dòng),錯(cuò)失了本該屬于自己的機(jī)會(huì)。其實(shí),招聘中真正脫穎而出的往往不是最強(qiáng)的,而是最會(huì)表達(dá)和包裝自己的那一類(lèi)人。本文圍繞簡(jiǎn)歷優(yōu)化、投遞策略、電話溝通、面試應(yīng)對(duì)及結(jié)果跟進(jìn)五大環(huán)節(jié),結(jié)合施工圖崗位特性,教你如何在職場(chǎng)中既不造假,又不埋沒(méi)自己的能力。求職不是比誰(shuí)最“老實(shí)”,而是比誰(shuí)最懂得讓實(shí)力被看見(jiàn)。

2025-05-27

施工圖設(shè)計(jì)師想漲薪,該往哪類(lèi)單位跳?
施工圖設(shè)計(jì)師常因高強(qiáng)度工作與薪資不成正比而思考跳槽。本文圍繞“想漲薪,跳哪類(lèi)單位更合適”展開(kāi),系統(tǒng)分析了五類(lèi)熱門(mén)去向:大型甲級(jí)設(shè)計(jì)院、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)商設(shè)計(jì)管理崗、EPC總包單位、頭部民營(yíng)設(shè)計(jì)公司及海外項(xiàng)目崗位。不同單位在平臺(tái)穩(wěn)定性、收入機(jī)制、成長(zhǎng)空間和工作強(qiáng)度上各具特點(diǎn),設(shè)計(jì)師應(yīng)結(jié)合自身階段與目標(biāo)審慎選擇。文章指出,漲薪的核心不在于頻繁跳槽,而在于平臺(tái)是否真正認(rèn)可并回報(bào)個(gè)人的專(zhuān)業(yè)價(jià)值。
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